Departamentos admitidos para empleados de IA
Sistava provee roles de empleados de IA predefinidos o personalizables para 10 departamentos centrales de la empresa:
Ventas: Automatiza y revisa Workflows de ventas repetibles
Marketing: Gestiona la producción de contenido y brinda soporte a los Workflows de campañas
Atención al cliente: Procesa tickets de soporte para prepararlos para la revisión humana y la aprobación final
Operaciones: Coordina tareas operativas recurrentes
Datos: Organiza Workflows de investigación y análisis estructurado
Finanzas: Asiste con tareas definidas relacionadas a finanzas, que no implican dar consejos profesionales
Producto: Apoya las tareas de investigación y planificación de productos
Diseño: Asiste con Workflows creativos estructurados
Operaciones de Personal: Completa tareas administrativas enfocadas en el equipo, con responsabilidad total a cargo del personal humano
Legal: Realiza investigación y da soporte a Workflows de documentos, no genera consejos legales por parte de la IA
Workflow principal
La plataforma sigue un proceso de cuatro pasos para implementar empleados de IA:
Selecciona un rol predefinido existente del mercado, o define un rol completamente personalizado para tu Workflow específico
Ingresa el contexto del negocio relevante, los objetivos del Workflow y las instrucciones específicas del rol para el empleado de IA
Conecta solo las aplicaciones admitidas que necesites, después de revisar todos los niveles de acceso permitidos y las acciones autorizadas
Asigna una tarea acotada, con alcance claramente definido, revisa el resultado final y amplía el alcance del Workflow de forma gradual a medida que valides el rendimiento
Detalles de los planes
Todos los planes empiezan en $25 al mes. Las diferencias entre los niveles de plan cubren los créditos incluidos, la capacidad de empleados de IA y las funciones de control del área de trabajo. Puedes revisar la tabla de precios pública completa para comparar los límites de cada plan antes de elegir tu suscripción.
Sistava funciona como una herramienta complementaria de la fuerza laboral, no reemplaza el juicio ni la responsabilidad de las personas. Todos los miembros del equipo humano mantienen la responsabilidad total por las decisiones de negocio de impacto, las relaciones con clientes de alto riesgo y la aprobación final de todos los resultados críticos. La plataforma no da consejos sobre temas regulados como asuntos legales o médicos, y solo ejecuta los Workflows acotados y los permisos que tu equipo haya habilitado explícitamente.
La plataforma incluye automatización de navegador que usa tus sesiones de usuario activas existentes, por lo que no necesitas compartir credenciales de cuenta separadas para las herramientas conectadas.
También cuenta con un mercado público donde puedes explorar los empleados de IA predefinidos y equipos preconfigurados para casos de uso comunes.
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