Praxy - Dein Karriere-Coach auf WhatsApp

Kernfunktionen

Praxy läuft vollständig über WhatsApp. Nutzer müssen keine neue eigenständige Anwendung herunterladen oder sich dort registrieren. Der Prozess beginnt, wenn Nutzer ihren vorhandenen Lebenslauf, ihr LinkedIn-Profil, einen Link zu einer Stellenausschreibung oder auch eine halb formulierte Karrierefrage senden.

Kontextspeicherung

Praxy speichert alle relevanten Details aus vorherigen Gesprächen, hochgeladenen Lebensläufen, Übungssitzungen für Vorstellungsgespräche und festgelegten Karrierezielen. Nutzer müssen ihren Hintergrund nicht zu Beginn jedes neuen Chats erneut vorstellen. Wenn sich ihre Situation ändert, können sie direkt an dem Punkt weitermachen, an dem sie aufgehört haben.

Job-Suche mit über 3 Millionen Einträgen

Die Plattform ruft Stellenausschreibungen aus 53 verschiedenen öffentlichen Quellen ab. Nutzer können Rollen filtern, direkte Links zu den ursprünglichen Ausschreibungen aufrufen und Unterstützung bei der Bewertung erhalten, ob eine Stelle zu ihrer Erfahrung und ihren Zielen passt – anstatt durch irrelevante Einträge zu browsen.

Live-Sprachübung für Vorstellungsgespräche

Praxy kann Nutzer direkt anrufen, um echte Vorstellungsgesprächsszenarien zu simulieren. Es stellt Nachfragen, die denen in tatsächlichen Einstellungsgesprächen entsprechen. Nach der Übungssitzung gibt es gezielte, konkrete Hinweise dazu, welche Teile der Antwort gut funktioniert haben und welche Bereiche angepasst werden müssen.

Verhandlung und Rollenvergleich

Nutzer können mehrere Jobangebote oder offene Stellen teilen, um deren Passung, Vergütung und langfristigen Wert zu vergleichen. Die Plattform unterstützt Nutzer dabei, genaue Verhandlungswerte und Gesprächspunkte einzuüben, bevor sie mit Personalverantwortlichen sprechen.

Ablauf

1. Sende, was du bereits hast: Starte mit dem Material, das dir zur Verfügung steht – auch ein unvollständiger Lebenslauf, ein Stellenlink oder eine einzelne noch unformulierte Karrierefrage reichen aus, eine formelle Einreichung ist nicht erforderlich.

2. Sprich darüber: Tausche Textnachrichten aus oder führe einen Sprachanruf mit Praxy. Das System fragt bei ungenauen Antworten nach, um klarere Angaben zu deinen Prioritäten zu erhalten.

3. Erhalte einen festgelegten nächsten Schritt: Du bekommst ein konkretes, handlungsorientiertes Ergebnis. Das kann eine ausgearbeitete Karriereerzählung sein, eine eingeübte Antwort für Vorstellungsgespräche, eine kuratierte Liste passender Rollen oder ein konkreter Vergütungswert, den du für Verhandlungen zu Angeboten verwenden kannst.

Nutzerkontrolle

Nutzer legen alle Grundregeln für ihre Nutzung von Praxy fest. Die Plattform erfindet keine falschen Berufserfahrungen für dein Profil und erzeugt keinen künstlichen Druck, um dich zu Karrierentscheidungen zu bewegen, für die du noch nicht bereit bist.

Zielgruppe

Praxy ist für Berufstätige aller Erfahrungsstufen konzipiert. Das umfasst Personen, die ihre erste volle Stelle suchen, Mitarbeitende, die intern den Job wechseln, Kandidaten, die Angebote verhandeln, und Personen, die sich auf eine berufliche Umorientierung vorbereiten.